Кто идет на пенсию по смешанному стажу

Оглавление:

Как уйти на пенсию в МВД по смешанному стажу?

Выход военнослужащих и сотрудников МВД на пенсию по смешанному стажу представляет собой заманчивую перспективу стать пенсионером в довольно раннем возрасте. Большинство не хочет терять эту возможность, так как служба в МВД – дело довольно трудное и опасное. Все ответы на вопросы о пенсии в МВД по смешанному стажу вы сможете получить, прочитав данную статью.

Законодательная база

В законодательной базе Российской Федерации содержатся акты, являющиеся регуляторами назначения смешанных пенсий сотрудникам МВД.

Пенсионное обеспечение регламентируется следующими нормативно-правовыми актами:

  • Федеральный закон № 4468 от 12.02.1993
  • Постановление Совета Министров – Правительства РФ № 941 от 22.09.1993
  • Федеральный закон №166 от 15.12.2001
  • Федеральные законы № 247, 173, 283
  • Постановление № 1237
  • Нормативные акты других видов
  • По законодательству из всех людей, работающих в структуре МВД, можно выделить две большие группы:

  • гражданские служащие – не обладают должностью и военным званием;
  • сотрудники МВД – военный, обладающий должностью, а также званием сотрудника ОВД.
  • Работающие на гражданских должностях имеют право выхода на пенсию в общем порядке, то есть не обладают какими-либо льготами. Для них возраст выхода на пенсию не снижается: у женщин он равен 55 годам, а у мужчин – 60.

    Граждане, являющиеся сотрудниками МВД, могут подать заявление на такие разновидности пенсий:

  • по инвалидности, когда в течение прохождения службы были получены травмы или возникли определённые болезни, из-за которых служащий был признан медицинской экспертизой инвалидом;
  • по потере кормильца: если служащий МВД погиб во время служебной операции, то пенсия будет выплачиваться членам его семьи;
  • по выслуге, если работник МВД имеет большой срок выслуги в данной структуре (положенные сроки устанавливаются законом);
  • по смешанному стажу.
  • Особенности выхода на пенсию сотрудников МВД по смешанному стажу

    Смешанный стаж представляет собой совокупность всей осуществлённой рабочей деятельности сотрудника, желающего получить государственную пенсию у различных работодателей.

    Назначение пенсии данного типа происходит в строго определённом порядке, который значительно отличается от порядка получения других форм пенсий. При этом имеются достаточно серьёзные причины, способные препятствовать этому. И только соблюдение всех требований и учет особенностей может гарантировать то, что заявление на пенсию будет одобрено в пенсионном фонде.

    При наличии у сотрудника МВД или военнослужащего стажа в разных организациях для оформления пенсии по смешанному стажу он должен соответствовать следующим критериям:

  • его возраст должен быть не менее 45 лет;
  • стаж всей трудовой деятельность в совокупности должен составлять не меньше 25 лет;
  • стаж на должности сотрудника МВД должен быть не менее 12,5 лет.
  • В случае несоблюдения хотя бы одного из вышеприведённых требований сотрудник не имеет права на получение военной пенсии по смешанному стажу.

    Что входит в смешанный стаж для выхода на пенсию в МВД

    Если работник МВД имеет стаж 20 лет в этой госструктуре, то он может претендовать на пенсию по выслуге. Если вдруг его стаж в МВД меньше, но он работал в других органах, то поможет смешанный стаж.

    Но претендовать на пенсию по смешанному стажу может исключительно человек, находящийся на военной службе. В том случае, если военная деятельность осталась в далёком прошлом, гражданин может получить только страховую пенсию в общем порядке.

    В соответствии с Федеральным законом «О трудовых пенсиях» в смешанный стаж входят такие периоды:

  • проживание семьи военных на территории, где нет возможности трудоустроиться;
  • прохождение службы в МВД (как минимум 12,5 лет);
  • служба на гражданских должностях.
  • Право на получение поддержки в виде пенсионного обеспечения от Министерства Обороны имеют право следующие категории служащих:

  • проходящие службу в уголовно-исполнительных учреждениях;
  • служащие в пожарной службе, являющейся собственностью государства;
  • служащие в учреждениях, которые отвечают за контролирование оборота наркотиков и психотропных веществ;
  • в Министерстве обороны и на военной службе;
  • в ОВД.
  • Необходимые документы для выхода на военную пенсию

    Самым важным документом для выхода на пенсию по смешанному стажу является заявление, самостоятельно написанное претендентом на ее получение. Помимо него необходим ряд других документов. К ним относятся:

  • удостоверение личности, которое может подтвердить личные данные, включая возраст и гражданство (чаще всего запрашивается паспорт);
  • страховое свидетельство;
  • справка, где указан трудовой стаж и размер зарплаты;
  • информация о средней заработной плате за последние 5 лет;
  • иногда при различных обстоятельствах человеку приходится изменять личные данные – в таком случае необходима справка, подтверждающая это;
  • справка определённого стандарта из силового ведомства, имеющая все сведения о прохождении военной службы;
  • заявление на то, каким способом будет осуществляться доставка пенсионного пособия.
  • sovetadvokatov.ru

    Пенсия по смешанному стажу военнослужащих

    Общая сумма начислений для военнослужащих, включающая в себя военный и трудовой стаж, называется пенсией по смешанному стажу. Такой вид социальных выплат начисляется военнослужащим в тех случаях, когда при достижении ими возраста ухода со службы — военный стаж оказывается меньше 20 лет.

    Согласно действующему в стране законодательству, к категории военнослужащих относятся граждане, проходившие службу или работавшие в частях ВС, а так же в МЧС, ФСБ, внешней разведке, органах уголовно-исправительной системы и других военизированных подразделениях РФ. Понятие «военнослужащий» подробно раскрывается в ФЗ №76.

    Начисление пенсии не зависит от возраста. Определяющим фактором является стаж военной службы, определённый в 20 лет.

    Расчёт стажа службы военнослужащих имеет свой особый порядок. Один год участия в боевых действиях приравнивается к трём годам обычной службы. Три года в особых условиях принимаются в расчёте за четыре.

    Послужить поводом для досрочного выхода на пенсию может ранение военнослужащего, повлекшее утрату здоровья. В случае гибели или смерти военнослужащего право на пенсионное обеспечение переходит к его вдове. Военнослужащие и сотрудники МВД могут увольняться со службы в возрасте 45 лет. В определении их пенсионного обеспечения может применяется расчёт смешанного стажа.

    Что такое смешанный стаж

    Не каждый военный достигнув возраста окончания службы, который определён в 45 лет, имеет 20 лет выслуги. Столько лет службы необходимо иметь для начисления военной пенсии. Военные, не имеющие такого стажа выслуги, могут рассчитывать при увольнении со службы на смешанную пенсию.

    В расчёт, в таком случае, берётся общий трудовой стаж, который должен быть не менее 25 лет. В эти годы включается срок военной службы, который не может быть меньше двенадцати лет и шести месяцев.

    У женщин-военнослужащих в стаж выслуги включается период нахождения их в отпуске по уходу за детьми и родам, если они были предоставлены в период прохождения военной службы. Не включается в выслугу военнослужащих их период обучения в военном училище. Начисление пенсии по смешанному стажу производится в соответствии с ФЗ №4468-1.

    В практике встречаются случаи, когда военнослужащие увольняются до достижения ими возраста 45 лет, не имея необходимого для начисления военной пенсии выслуги.

    Действующее законодательство предоставляет военным возможность получить смешанную пенсию при увольнении. Если для её оформления не хватает оснований, то получить пенсионное обеспечение можно будет при достижении возраста мужчинами 60 лет и женщинами 55 лет.

    Порядок оформления

    С заявлением о начислении смешанной пенсии можно обращаться в государственные учреждения в любое удобное время. Подаётся оно вместе с необходимым пакетом документов в ПФ по месту жительства или его регистрации. Порядок определён постановлением 17/19, которое было принято Министерством труда в феврале 2002 года.

    Для оформления пенсионных начислений необходимо написать заявление, установленного образца, и предоставить комплект документов. В перечень которых входят:

    • паспорт и военный билет;
    • справки, подтверждающие трудовой стаж и заработную плату, а так же время прохождения воинской службы и все начисления, произведённые в этот период, включая различные формы довольствия.
    • Все документы прикладываются к заявлению, заполненному по установленному образцу. Необходимые копии документов делаются сотрудниками ПФ лично.

      В случае, если какой-либо справки или документа будет не хватать, их можно дополнительно предоставить в течение трёх месяцев с даты подачи заявления. Такой срок установлен ФЗ №173.

      При обращении за начислением пенсии по прошествии 12 месяцев с момента наступления права на её получение вместе с пакетом документов необходимо подать заявление с просьбой об её перерасчёте.

      Как рассчитывается

      Для расчёта смешанной пенсии существует специальная методика. Она определена действующим законодательством. Основные законодательные регламенты определения размера смешанной пенсии — ФЗ № 156 и ФЗ № 4468-1.

      В основе начисления лежат стаж и выслуга службы. На их основе рассчитывается базовый размер смешанной пенсии, который корректируется на различные коэффициенты, определённые в методике.

      Размер военной пенсии, при начислении смешанного стажа, рассчитывается исходя из ½ денежного довольствия за общий стаж в 25 лет. В денежное довольствие включаются все виды выплат, соответствующие должности и выслуге. Состав и размер его определяется специальным законодательством.

      В стаж выслуги НЕ включается период обучения в военном училище. Это положение определено законом №340-1.

      Выплата начисленной военнослужащим смешанной пенсии может производиться по месту их службы или пребывания. Такой порядок установлен ФЗ № 173.

      opensii.info

      Кто идет на пенсию по смешанному стажу

      П онятие «смешанная пенсия» или «пенсия по смешанному стажу» относится к пенсионному обеспечению бывших военнослужащих (сотрудников силовых ведомств).

      Порядок назначения данного вида пенсии регламентируется статьей 13 «Условия, определяющие право на пенсию за выслугу лет» Закона РФ от 12 февраля 1993 года N 4468-1 «О военных пенсиях» (в ред. 04.07.2016).

      Закон РФ от 12 февраля 1993 г. N 4468-I «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, Федеральной службе войск национальной гвардии Российской Федерации, и их семей»

      Практика показывает, что не все бывшие военнослужащие могут правильно прочитать данную статью Закона «О военных пенсиях» и отсюда появляются вопросы такого типа:

      Вопрос № 1.

      Я прослужил в армии более 12,5 лет, был уволен несколько лет назад в связи с организационно-штатными мероприятиями. Недавно мне исполнилось 45 лет, общий трудовой стаж составил 25 лет, имею ли я право на военную пенсию?

      Я отслужил срочную службу, отработал на производстве 10 лет, потом поступил на военную службу по контракту, прослужил 14,5 лет. После достижения предельного возраста заключил ещё один контракт на 3 года, чтобы получить пенсию. Недавно был уволен в возрасте 46 лет в связи с несоблюдением условий контракта со стороны военнослужащего. Положена ли мне военная пенсия?

      Разберемся, что же такое смешанная пенсия или боле правильно пенсия по смешанному стажу бывшим военнослужащим.

      Для начала внимательно прочитаем указанную Статью 13 «Условия, определяющие право на пенсию за выслугу лет» Закона РФ от 12 февраля 1993 года N 4468-1 «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу…» в последней редакции от 3 июля 2016 года.

      Статья 13. Условия, определяющие право на пенсию за выслугу лет

      Право на пенсию за выслугу лет имеют:

      а) лица, указанные в статье 1 настоящего Закона, имеющие на день увольнения со службы выслугу на военной службе и (или) на службе в органах внутренних дел, и (или) на службе в Государственной противопожарной службе, и (или) на службе в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, и (или) на службе в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и (или) на службе в Федеральной службе войск национальной гвардии Российской Федерации 20 лет и более;

      б) лица, указанные в статье 1 настоящего Закона, уволенные со службы по достижении предельного возраста пребывания на службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями и достигшие на день увольнения 45-летнего возраста, имеющие общий трудовой стаж 25 календарных лет и более, из которых не менее 12 лет шести месяцев составляет военная служба и (или) служба в органах внутренних дел, и (или) служба в Государственной противопожарной службе, и (или) служба в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, и (или) служба в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и (или) служба в Федеральной службе войск национальной гвардии Российской Федерации.

      При определении права на пенсию за выслугу лет в соответствии с пунктом «б» части первой настоящей статьи в общий трудовой стаж включаются:

      а) трудовой стаж, исчисляемый и подтверждаемый в порядке, который был установлен для назначения и перерасчета государственных пенсий до дня вступления в силу Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»;

      б) страховой стаж, исчисляемый и подтверждаемый в порядке, который установлен для назначения и перерасчета трудовых пенсий Федеральным законом «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» до дня вступления в силу Федерального закона «О страховых пенсиях»;

      в) страховой стаж, исчисляемый и подтверждаемый в порядке, который установлен для назначения и перерасчета страховых пенсий Федеральным законом «О страховых пенсиях».

      Как мы видим, данная статья предусматривает две возможности назначения военной пенсии за выслугу лет:

      военную пенсию за выслугу лет для военнослужащих, имеющих на день увольнения с военной службы выслугу 20 лет и более в календарном исчислении, и

      военную пенсию за выслугу лет для военнослужащих, имеющих на день увольнения с военной службы выслугу менее 20 лет, но не менее 12 лет шести месяцев в календарном исчислении.

      Итак, по пункту «а» первой части статьи 13, право на военную пенсию за выслугу лет имеют военнослужащие, имеющие на день увольнения со службы выслугу 20 лет и более в календарном исчислении.

      Этот пункт предельно ясен и, как правило, не вызывает вопросов.

      А вот в соответствии с пунктом «б» первой части этой статьи право на военную пенсию имеют военнослужащие, уволенные с военной службы по так называемому «смешанному стажу», когда в расчёт принимается не только военная служба, но и работа «на гражданке».

      При этом военная пенсия по смешанному стажу может быть назначена при одновременном соблюдении следующих условий:

      на день увольнения военнослужащему должно исполниться 45 лет;

      общий трудовой стаж (трудовой и страховой стаж в зависимости от периода этого стажа) на день увольнения должен составлять 25 календарных лет;

      из этих 25 лет общего трудового стажа не менее 12, 5лет должна составлять военная служба;

      увольнение с военной службы должно быть по одному из трёх оснований:

      в связи с организационно-штатными мероприятиями,

      по состоянию здоровья или

      при достижении предельного возраста.

      Невыполнение хотя бы одного из перечисленных условий не даёт право на получения смешанной пенсии от силового ведомства (МО РФ, МВД, ФСБ и другого ведомства, в котором предусмотрена военная служба).

      Таким образом, и по первому, и по второму вопросам ответ отрицательный, то есть смешанная пенсия от силового ведомства не положена.

      Порядок оформления смешанной пенсии

      С заявлением о начислении смешанной пенсии можно обращаться в Пенсионный фонд РФ в любое удобное время. Подаётся оно вместе с необходимым пакетом документов в Пенсионный фонд РФ по месту жительства.

      В перечень документов входят:

      справки, подтверждающие трудовой стаж (и страховой стаж) и заработную плату, а также время прохождения военной службы и все начисления, произведённые в этот период, включая различные формы довольствия.

      В случае, если какой-либо справки или документа будет не хватать, их можно дополнительно предоставить в течение трёх месяцев с даты подачи заявления.

      Как рассчитывается смешанная пенсия

      Для расчёта смешанной пенсии существует специальная методика. Она определена действующим законодательством. Основные законодательные регламенты определения размера смешанной пенсии:

      Федеральный закон «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам пенсионного обеспечения» от 22.07.2008 № 156-ФЗ (действующая редакция, 2016) и

      Закон РФ от 12.02.1993 N 4468-1 (ред. от 03.07.2016, с изм. от 19.07.2016) «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, Федеральной службе войск национальной гвардии Российской Федерации, и их семей».

      В основе определения размера смешанной пенсии лежат стаж и выслуга службы.

      На их основе рассчитывается базовый размер смешанной пенсии, который корректируется на различные коэффициенты, определённые в методике. Размер военной пенсии, при начислении смешанного стажа, рассчитывается исходя из 50% денежного довольствия за общий стаж в 25 лет.

      В денежное довольствие включаются все виды выплат, соответствующие должности и выслуге. Состав и размер денежного довольствия для расчета смешанной пенсии определяется специальным законодательством.

      Порядок расчета размера, надбавки и индексация военной пенсии – все эти и другие вопросы подробно рассматриваются в материалах раздела «Военная пенсия» Школы Жизни.

      kolesovgb.ru

      Смешанная пенсия

      Консультации юристов по вопросам о военной пенсии по смешанному стажу

      Если вы — военнослужащий, то в соответствии с Законом РФ от 12 февраля 1993 года № 4468-I «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу…» вы можете выйти на пенсию в возрасте 45 лет. Обязательное условие — наличие выслуги не менее 20 лет. Ваш срок меньше? Уходу на пенсию поможет так называемый смешанный стаж: 12,5 лет выслуги должно войти в 25 лет общего трудового стажа.

      Но военная, а также смешанная пенсия досрочно, в 45 лет, положены только тем лицам, которые уходят на нее со службы. Если вы — лицо гражданское, а служба — далеко в прошлом, пенсионный возраст вам определен Федеральным законом от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Он равен 60 годам для мужчин и 55 — для женщин. Тому пенсионеру, который снова устраивается на службу, выплата военной пенсии приостанавливается.

      Если вам нужен совет о том, как подтвердить стаж, или более подробная информация по смешанной пенсии, вы их сможете получить от юристов Правовед.RU! Сложную ситуацию можно обсудить по телефону.

      Консультации юристов по законодательству России

      Выбор категории

      Сколько нужно ещё отработать в полиции, чтобы уйти на пенсию по смешанному стажу?

      Здравствуйте.Вопрос у меня такой ; сколько мне нужно ещё отработать в полиции и уйти на пенсию по смешанному стажу ? Если есть : 2 года службы в армии, 14 лет гражданского стажа, 1,5 года работы в полиции.

      Уход на пенсию из МВД по смешанному стажу

      Подскажите пожалуйста,у меня МВД выслуги 6лет 4месяца + 5лет службы по контракту во внутренних войсках итого 11,4,а вопрос в чем я сейчас устроился в военную полицию по контракту,будет ли моя выслуга именно в МВД в должности следователя считаться . Показать полностью

      Есть вопрос к юристу?

      Возраст ухода на смешанную пенсию

      13 лет военного стажа.25 лет гражданского.На какую пенсию могу рассчитывать и с какого возраста.

      Как получить вторую пенсию при смешанном стаже?

      После ухода на пенсию из органов МВД имел гражданский стаж в15лет до службы в органах имею ли я право на гражданскую пенсию и размер пенсии

      Положена ли мне досрочная пенсия по смешанному стажу?

      Имею 12 лет педагогического стажа и 11 лет служил по контракту в ВС, Войдет ли стаж службы по контракту(11лет) для ухода на пенсию или нужно еще 13 лет отработать в школе чтобы уйти на пенсию?

      Могу я оформить пенсию

      Здравствуйте.Проходил военную службу с 24.04.1983 по 04.08.1989 и 21.11.1989 по 16.11.1995 по контракту из них 1 год срочной. С 15.10.1999 по 14.09.2000 в ОВД уволен по сокращению штатов.Служил на Дальнем Востоке Г.Хабаровск .Имею ли я право на . Показать полностью

      Смешанный стаж для начисления военной пенсии

      на момент увольнения с военной службы я имела гражданский стаж 14 лет и военный стаж 19 лет и 9 месяцев, уволена по достижении предельного возраста нахождения на службе.назначена военная пенсия по смешанному стажу (старший прапорщик) После . Показать полностью

      Будет ли засчитан северный стаж при назначении пенсии, если судно работало в районах Крайнего Севера?

      Добрый день! Моряк работает на морском судне, порт приписки судна Санкт-Петербург, компания судовладелец так же находится в СПб. Судно работает в районах крайнего севера. Будет ли время работы в этих условиях основанием для начисления «северного» . Показать полностью

      Могу ли я выйти на пенсию по смешанному стажу не дожидаясь 50 лет?

      мне 49 выслуга гражданского стажа 15 лет, стаж мвд 17лет11м могу ли я не дожидаясь 50лет выйти на пенсию по смешанному стажу.

      Для смешанной военной пенсии

      Для смешанной военной пенсии необходимо не менее 12 лет 6 мес стажа военной службы.Прослужила 10 лет в льготном исчислении один год за полтора,получается 15 лет.Как будет считаться 10 или 15 лет для смешанной пенсии

      Могу ли я выйти на пенсию по смешанному стажу?

      Здравствуйте! У меня вопрос — могу ли я выйти на пенсию по смешанному стажу, если стаж составляет 28 лет, из них около 17 лет МВД, 2 года армии, остальное — гражданский. Возраст 45 лет.

      Общий стаж МВД и службы в армии для исчисления пенсии

      Добрый день, я отслужил в армии срочную службу 2 года, после чего прослужил в МВД 4 года и сейчас поступил на военную службу по контракту, скажите войдёт ли служба в МВД в 20 летний срок или мне нужно, отслужить в армии 20 календарных лет?

      Как узнать правильно ли начисленна пенсия военному

      Здравствуйте ответьте пожалуйста на вопрос. Уволен из армии по состоянию здоровья свидетельство о болезни пункт 13а, по смешанному стажу, 13лет военных 14гражданских. Имею ли я право на льготное начисление пенсии по выслуге лет 1:1.5. Заранее . Показать полностью

      Досрочный выход на пенсию при смешанном трудовом стаже

      Стаж медицинский психиатрическая бригада и не медицинский заводской «вредное производство»суммируются при оформлении досрочной пенсии,если да какая статья.

      Смешанная пенсия МВД

      Здравствуйте! Мне 47 лет, выслуга ранее в МВД — 11 лет, гражданский стаж — 16 лет. Собираюсь восстановиться в МВД. Подскажите, пожалуйста, смогу ли я уйти на пенсию через 1,5 года, то есть, когда выслуга в МВД достигнет 12,5 лет. На тот момент мне . Показать полностью

      Ищете ответ?
      Спросить юриста проще!

      Задайте вопрос нашим юристам — это намного быстрее,
      чем искать решение!

      m.pravoved.ru

      пенсия по смешанному стажу военнослужащим

      Внимание! Ответы на вопросы даются в соответствии с законодательством, действующим на дату ответа.
      Если Вы хотите написать комментарий или задать уточняющий вопрос, напишите его здесь. Если Вы хотите задать НОВЫЙ вопрос — создайте НОВУЮ тему. На НОВЫЕ вопросы, заданные здесь, администрация давать ответы не будет.

      Новости › Форумы › Задать вопрос › пенсия по смешанному стажу военнослужащим

      Учитывается ли учеба в вузе(очно) в трудовой стаж для назначения пенсии по смешанному стажу ( военнная выслуга в ВС РФ 13 лет на момент 45-летнего возраста) и гражданский стаж без учета вуза 9 лет ( с учетом вуза 14лет)согласно Федерального закона от 3 декабря 2007 года № 319-ФЗ «О внесении изменений в Закон Российской Федерации «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу.Спасибо.

      Уважаемая Светлана!
      По «смешанному» стажу пенсия назначается в соответствии с пунктом «б» части первой статьи 13 Закона РФ от 12.02.1993 г. № 4468-1, когда нет 20 лет выслуги. Для назначения пенсии требуется общий трудовой стаж не менее 25 лет, из которых не менее 12 лет 6 месяцев составляет военная и приравненная к ней служба. В соответствии с пунктом «а» части второй статьи 13 Закона (в редакции Федерального закона от 03.12.2007 г. № 319-ФЗ) в общий трудовой стаж включается трудовой стаж, исчисляемый и подтверждаемый в порядке, который установлен до назначения и перерасчета трудовых пенсий до дня вступления в силу Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». До этого дня действовал Закон РФ от 20.11.1990 г. № 340-1 «О государственных пенсиях в Российской Федерации». В соответствии со статьей 91 этого Закона обучение в ВУЗах включается в трудовой стаж наравне с работой. Период обучения в ВУЗе должен быть зачтен в общий трудовой стаж при назначении пенсии за выслугу лет.

      Подскажите пожалуйста.Служил на Севере, получаю смешанню пенсию. Должны ли мне засчитать службу в особых условиях в льготном исчислении ( мне засчитали только в календарном)согласно Постановления №941 п.3 и ФЗ №4468 ст 18 п. 2.Есть ли судебная практика по этому вопросу?

      Здраствуйте. Я получаю пенсию по смешанному трудовому стажу от ФТС, капитан запаса т/с, (2 года Армии, 11 лет таможни, 25 лет гражданского трудового стажа),61 год. Имею ли я право на вторую социальную пенсию?

      Здравствуйте! Я сотрудник ФСИН. У меня подошел «смешанный» стаж. В календарях «военного » стажа 12,5 лет, из них 10,5 лет во ФСИНе. У нас 1год службы идёт за полтора. Мне сказали, что пенсия будет 50%. Положено ли мне по 1% за 5 льготных лет. Если да, то согласно чего.
      С увжением. Олег Михайлович.

      Добрый вечер! Помогите разобраться в пенсионном вопросе. Мой муж служил (Кремлевский полк) и работал в органах КГБ, общий стаж с армией, если она входит 14.5 лет (из них 4года — год за 1.5) + гражданский 18. Какую песию он может получить и куда нам обращаться? Мы обращались в Пенсионный фонд ЮЗАО, нам ответили, что смешенных пенсий не бывает.

      Военный стаж 15 лет,вместе с трудовым стажем имеется 25 лет выслуги.Мне 42 года.В связи с огрштатными мероприятиями могу ли я оформить военную пенсию,если контракт заключен до предельного возраста,а должность сокращается и командование не предлагает другой.

      Добрый день! Хотелось бы получить совет и понять могу ли я рассчитывать на смешанную пенсию. Я майор запаса уволенный по сокращению штата приказом МО СССР в 1991г. в начале января 1992г. рассчитался с военской частью и был исключен из списков. Выслуга лет (включая учебу в ВВКУРЭ ПВО г. Вильнюс) составляет 14 лет 1мес. календарных и 15 лет 10 мес. льготная. Общий гражданский стаж 18,5 лет. На данный момент мне 53 года. И если да, то где я могу получить информацию по оформлению? С уважением, Сергей.

      Здравствуйте!Разъясните, пожалуйста, у меня отработано 12,5 лет в ОВД, после этого увольнение по собственному желанию. Далее работа в «народном хозяйстве». Имею ли я право на получение льготной пенсии с учетом отработанного в ОВД срока?

      Попадаю под сокращение из В/с в возросте 44,6лет.Кантракт подписан до предельного возраста,выслуга военная составляет18лет гражданская 10лет.Могут ли начислить пенсию по достижении 45лет.

      Мне 50лет. Заканчивается контракт о прохождении военной службы. Гражданский трудовой стаж 15 лет, военный — 12,6 лет. Могу ли я оформлять себе пенсию по смешанному стажу?

      Проходит расформирование части. Попадаю под сокращение в 44 года 7 месяцев. До достижения предельного возраста 45 лет дослужить не предлагают, хотя контракт подписан до предельного возраста.Могут ли назначить пенсию по смешанному стажу-12 лет гражданский и 16 лет военный досрочно?

      Если учитывается гражданский стаж вуза в трудовой стаж.То как?
      в военный ( не менее 12,6) 6 мес.стажа — 3а 1год(Вуза)
      В гражданский (в сумме с военным 25 лет)1год стажа — за 1год Вуза
      ТАК ли это или как то по другому?

      как проверить — какая пенсия будет больше:
      смешанная, военная или трудовая. И кто это обязан делать при обращении.

      Какие документы нужно предоставить для оформления смешанной пенсии и куда?

      Я аттестована на военную службу в 36 лет, в 2007 г. Гражданский трудовой стаж (с 1995 г. по 2007) г. составил 12 лет. Обучение в ВУЗе (с 1997 г по 1993 г) составляет 6 лет. Могу ли я рассчитывать на смешанную пенсию? Если да, то какае условия должны быть выдержанны в моем случае?

      Учитывается ли учеба в медицинском училище в трудовой стаж для назначения пенсии по смешанному стажу(военная выслуга 15 лет на момент 45-летнего возраста) и гражданский стаж без учета учёбы 7 лет 3 мес(с учетом учёбы 10 лет 9 мес). Спасибо.

      Полная пенсия только в 83 года?Открытое заявление Президенту РФ Д.А.Медведеву.В этом заявление указывается на очередную умышленную или неумышленную допущенную глупость законодателей и разработчиков законопроектов о соцзащите полицейских,военнослужащих и лиц к ним приравненных: http://www.democrator.ru/problem/4669 .
      Прошу распространить .C Уважением,М.Головинов.

      Подскажите пожалуйсто могу ли я расчитывать на смешанную пенсию. Служба в войсках составляет 15 лет и на гражданке уже 12 лет. В этом году мне исполняется 45 лет.

      Подскажите пожалуйсто могу ли я расчитывать на смешанную пенсию. Служба в войсках составляет 16 лет и до армии на гражданке 5 лет. В этом году увольняюсь по ОШМ, мне 41 год.

      Засчитывается ли учеба в торговом техникуме в смешанный трудовой стаж (19лет8мес.11дн. -военный и 20лет2мес.-гражданский)?

      Выслуга лет 20 и 3 месяца. Гражданский стаж 11 лет и 3 месяца. Имею ли я право на смешанную пенсию?

      pbroker.ru