Может ли человек сам копить себе не пенсию?

Любой гражданин может сформировать себе негосударственную пенсию дополнительно к государственной пенсии. Отчисления на негосударственное пенсионное обеспечение (НПО) являются сугубо добровольными. Негосударственная пенсия формируется гражданами, исходя из их личного желания и финансовых возможностей.

Что такое дополнительная негосударственная пенсия?

Человек уплачивает в выбранный им негосударственный пенсионный фонд (НПФ) взносы в течение определенного срока. НПФ, в свою очередь, заботится о накоплении этих средств, их сохранении и преумножении. Как только у вкладчика наступают пенсионные основания, он подает заявление в НПФ. Наряду с государственной, данному вкладчику согласно выбранной пенсионной схеме выплачивается дополнительная негосударственная пенсия.

Как можно сформировать дополнительную негосударственную пенсию?

Чтобы начать формировать дополнительную негосударственную пенсию, человек должен заключить договор негосударственного пенсионного обеспечения с выбранным им Негосударственным Пенсионным Фондом. Вкладчик самостоятельно выбирает пенсионную схему, которая определяет порядок уплаты взносов, порядок и сроки выплаты пенсии, а также условия наследования пенсионных накоплений. После этого, формирование дополнительной пенсии осуществляется по схеме:

• Л ица, желающие сформировать себе (или третьему лицу) дополнительную пенсию, перечисляют в Фонд взносы на эти цели.
• Поступившие взносы Фонд учитывает на пенсионных счетах.
• Полученные средства Фонд инвестирует с целью их сохранения и преумножения.
• Доход от инвестирования распределяется Фондом на пенсионные счета клиентов.
• При наступлении пенсионных оснований Фонд осуществляет выплаты негосударственной пенсии.

Какие взносы придется уплачивать?

Размер, периодичность и продолжительность уплаты взносов определяется самим вкладчиком при заключении договора о негосударственном пенсионном обеспечении. Существуют различные пенсионные схемы. Схемы с установленными взносами определяют минимальную сумму взносов и периодичность их внесения. Но при желании вкладчик может платить больше. Если вкладчик хочет получать будущую пенсию в определенном размере, то существует пенсионная схема, при которой периодичность и продолжительность уплаты пенсионных взносов определяется на основе актуарных расчетов для установления размера выплат будущей пенсии.

Что я буду получать, когда выйду на пенсию?

Если Вы все-таки решитесь на дополнительное пенсионное обеспечение в НПФ, то фактически, по достижению пенсионных оснований, Вы будете получать две пенсии – государственную и негосударственную. Государственная включает в себя базовую, страховую и накопительную части. Негосударственная пенсия – это Ваши личные накопления, которые Вы добровольно откладываете на пенсию в Негосударственном Пенсионном Фонде.

А если не доживу, что будет с моими накоплениями?

Средства, учтенные на именном пенсионном счете вкладчика, накопленные в рамках негосударственного пенсионного обеспечения подлежат наследованию. Случаи и порядок наследования определяются пенсионной схемой, которую Вы выбрали при заключении пенсионного договора. Вкладчик вправе назначить правопреемника, в пользу которого фонд будет выполнять свои обязательства в случае его смерти, после наступления права требования по пенсионному договору. В случае смерти вкладчика фонд перезаключает с его правопреемником пенсионный договор и открывает правопреемнику именной пенсионный счет.

Участник вправе назначить другого правопреемника, оформив это решение соответствующим заявлением.

При выборе вкладчиком пожизненных выплат правопреемство на этапе выплат не предусматривается. При выборе вкладчиком пожизненных выплат с правопреемством в течение установленного договором срока правопреемство по истечении установленного договором срока не предусматривается.

А если доживу, как я буду получать свою дополнительную пенсию?

При подаче соответствующего заявления вкладчиком, фонд производит оформление и выплату негосударственной пенсии при наличии у него:

· права требования по договору;

· пенсионных оснований, установленных Правилами Фонда и пенсионным договором.

Выплаты негосударственных пенсий осуществляются ежемесячно или ежеквартально (согласно договору) перечислением на лицевой счет в банке, указанный вкладчиком. Согласно выбранной пенсионной схеме, назначается порядок выплат:

· пожизненные выплаты пенсии;

· пожизненные выплаты пенсии с правопреемством в течение установленного договором срока;

— выплата пенсии в течение выбранного срока (не менее пяти лет);

— выплата пенсии до исчерпания средств на счёте (при расчетном сроке выплаты пенсии не менее пяти лет).

Имею ли я право забрать свои накопления из фонда, в случае, если они мне понадобятся до выхода на пенсию?

Негосударственный пенсионный фонд не вправе удерживать вкладчика, если он желает расторгнуть пенсионный договор. Вкладчик имеет право забрать выкупную сумму, порядок определения которой указывается в самом пенсионном договоре, а также в Пенсионных правилах фонда. Возможны различные варианты условий расторжения договора. Самый худший вариант, когда НПФ возвращают только взносы вкладчика без инвестиционного дохода. Наиболее частый вариант, когда фонд возвращает вкладчику не только сумму взносов, но и часть средств заработанного инвестиционного дохода. И, пожалуй, самые выгодные для вкладчика условия, когда НПФ при расторжении договора отдает всю сумму взносов и заработанный за это время инвестиционный доход. При расторжении договора о негосударственном пенсионном обеспечении подоходный налог Вам придется заплатить только с суммы полученного инвестиционного дохода, а суммы, которая равна уплаченным Вами взносам, налог не взимается.

А можно ли формировать дополнительную негосударственную пенсию для своих родных?

Чтобы формировать дополнительную негосударственную пенсию в пользу третьего лица, необходимо заключить договор с негосударственным пенсионным фондом. В таком случае уплата взносов будет Вашей обязанностью, а человек, в пользу которого Вы будете перечислять эти взносы, получит право на будущую пенсию.

Зачем мне формировать дополнительную пенсию, если есть обязательное пенсионное страхование?

Если Вы хотите обеспечить себе достойную старость, то одно участие в обязательном пенсионном страховании не гарантирует значительное увеличение пенсии. О том, чтобы после выхода на пенсию сохранить привычный для Вас уровень жизни, Вам придется позаботиться самому. На весомую прибавку к пенсии могут рассчитывать те граждане, которые кроме обязательного пенсионного страхования принимают также участие в государственном софинансировании и формируют дополнительную негосударственную пенсию в негосударственном пенсионном фонде. Наличие негосударственной пенсии дает Вам шанс увеличить коэффициент замещения до 40-60% от уровня Вашей заработной платы. Доходность вложений негосударственного пенсионного фонда, как правило, превышает текущую инфляцию, что обеспечивает сохранность покупательной способности денег и их реальный прирост. Чем раньше Вы отважитесь на негосударственное пенсионное обеспечение, тем менее затратным окажется для Вас пенсионный план.

Куда мне нужно обратиться, чтобы оформить договор?

Вы можете формировать дополнительную негосударственную пенсию в РНПФ «СИБИРСКИЙ СБЕРФОНД».

Если Вы хотите более подробно изучить, что такое НПФ, читайте здесь.

www.rnpf.ru

Добавка к пенсии за детей, рожденных в СССР

Принятие нового закона «О страховых пенсиях в РФ» № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. внесло немало корректив в правоприменительную практику назначения и выплаты пенсий. Важным новшеством с момента вступления данного закона в силу стал расчет пенсионных выплат с 1 января 2015 года в относительных единицах — баллах. Особенно примечательно, что согласно новым правилам расчета за периоды ухода за детьми теперь начисляются дополнительные, ранее не предусмотренные пенсионные коэффициенты.

В связи с этим среди населения России в последние месяцы начали активно распространятся слухи, что благодаря новому закону для женщин, пенсия которым была назначена до 1 января 2015 году, можно провести так (неправильно) называемый «перерасчет пенсии за детей, рожденных до 1990 года» путем учета периодов ухода за детьми детьми по новым правилам — в пенсионных баллах.

Таким образом, в действительности для работников ПФР нет такого понятия, как «дети, рожденные в СССР» — ни до 1990 года, ни до 1991. Перерасчет по замене периодов работы нестраховыми периодами ухода можно сделать по любым детям независимо от года их рождения. В практике ПФР действительно существует такой рубеж, как 1991 год, но он относится только к валоризации пенсии — это дополнительная прибавка за «советский стаж», и с рожденными до этого периода детьми она никак не связана.

Также необходимо отметить:

1. Эта процедура не относится абсолютно ко всем женщинам, имеющим детей и получающим трудовую (страховую) пенсию. И уж точно не приходится говорить ни о какой фиксированной доплате (часто говорят о какой-то несуществующей прибавке 300 рублей за каждого ребенка) — на самом деле все очень индивидуально, и для большинства людей полученная сумма «прибавки» в случае применения новых правил и вовсе может оказаться отрицательной!
2. По вопросу проведения перерасчета нужно обращаться только к работникам вашего отделения Пенсионного фонда с заявлением и необходимыми документами. Только они, основываясь на материалах выплатного дела, могут провести корректные предварительные расчеты и определить, будет ли это выгодно в каждом конкретном случае или нет!

Причем срок подачи заявления для проведения перерасчета никак не ограничен, поэтому создавать большой ажиотаж вокруг этого вопроса не нужно. Однако при этом необходимо помнить, что дата обращения будет влиять на то, с какого месяца увеличится размер пенсии в случае положительного результата (раньше обратишься — раньше назначат).

Поэтому, чтобы не создавать лишних очередей и дополнительных трудностей в работе Пенсионного фонда, важно заранее определить, в каких случаях пенсионер может с большой вероятностью рассчитывать на прибавку, а когда делать это не имеет никакого смысла или вообще противопоказано!

Что это вообще такое и почему об этом стали говорить только сейчас?

Пенсионные коэффициенты по новому закону начисляются как за периоды трудовой деятельности, так и за нестраховые периоды, к которым согласно п. 3 ч. 1 ст. 12 ФЗ № 400 относятся в том числе периоды ухода за детьми до полутора лет, но не более 6 лет за всеми в общей сложности. Таким образом, в общей сложности по новым правилам в стаж можно засчитать периоды 1,5-летнего ухода не более, чем за четырьмя детьми.

В настоящее время отпуск по уходу за ребенком предоставляется до достижения им возраста 3 лет. Однако в страховой стаж за каждого ребенка включается период длительностью не более 1.5 лет. Также только до достижения полутора лет сейчас выплачивается ежемесячное пособие по уходу за ребенком.

Причем согласно п. 12 ст. 15 ФЗ № 400 начисляемые баллы увеличиваются в зависимости от очередности рождения ребенка, а именно:

по уходу за первым ребенком — 1,8;

за вторым — 3,6 балла;

за третьим, равно как и четвертым — 5,4.

Таким образом, перерасчет на предмет возможной прибавки к пенсии может быть проведен в отношении детей, рожденных как в советское время, так после, и предусматривает два варианта расчета выплаты:

• в порядке, действовавшемдо 01.01.2015 г. — через оценку пенсионных прав в соответствии с законом № 173-ФЗ от 17.12.2001 г. «О трудовых пенсиях в РФ»;
• в порядке, предусмотренномпосле 01.01.2015 г. — на основании действующего закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г., то есть с применением индивидуальных коэффициентов.

Вся официальная информация касательно перерасчета страховой пенсии за нестраховые периоды с учетом правил, введенных с 1 января 2015 года, приводится в соответствующем разделе на официальном сайте ПФР:



Почему периоды ухода за детьми не были учтены сразу и как это считалось раньше?

На самом деле женщинам, представившим на момент назначения пенсии (или позднее для ее перерасчета) свидетельства о рождении детей, периоды ухода за ними уже были учтены в общий трудовой стаж по нормам ранее действующего законодательства. Согласно закону, действовавшему до начала 2015 года, существовало два способа определения величины расчетного пенсионного капитала (РПК):

На основании п. 3 ст. 30 ФЗ № 173, когда нестраховые периоды не включались в общий трудовой стаж, но за периоды ухода до полутора летс каждым ребенком и не более четырех с половиной лет в общей сложности уплачивались суммы возмещения, рассчитываемые исходя из продолжительности такого периода и стоимости страхового года на дату назначения или перерасчета.

Данной статьей 30 закона «О трудовых пенсиях» № 173-ФЗ, касающейся оценки пенсионных прав на дату 1 января 2002 года, были установлены и предельные границы для расчетного размера трудовой пенсии:

по первому способу согласно п. 3 — не менее 660 рублей;

по второму способу согласно п. 4 — не более 555 рублей 96 копеек.

Новшества, введенные с 2015 года, позволяют просчитать еще один — третий вариант учета нестраховых периодов за детей и найти наиболее выгодный. При этом согласно новым правилам при таком перерасчете необходимо дополнительно учитывать следующее:

• в случае совпадения времени ухода за детьми с периодом работы осуществляется выбор одного из таких периодов;
• при учете нестраховых периодов для расчета выплаты с применением пенсионных коэффициентов они не засчитываются в общий трудовой стаж при оценке пенсионных прав и стаж на соответствующих видах работ и не подлежат возмещению.

Кому положена доплата к пенсии за детей, рожденных в советское время?

Однозначно назвать категории лиц, кому однозначно будет положена прибавка за взрослых детей, не представляется возможным, так как все расчеты сугубо индивидуальны и сделать какой-либо вывод можно только по материалам конкретного пенсионного дела. Однако можно выделить тех женщин, кому такой перерасчет скорее всего будет выгодным:

• имеющих двух, трех и более детей;
• получавших небольшую заработную плату;
• имеющих непродолжительный период трудовой деятельности;
• уже получающих пенсию с учетом суммы возмещения за нестраховые периоды (так как эта сумма не подлежит валоризации, то советский стаж до 1991 года останется неизменным, а за периоды ухода за детьми, рожденными в советское время, будут начислены дополнительные баллы).

Кому нельзя или не выгодно делать такой перерасчет?

Обзор практики применения законодательства относительно установления права и назначения пенсионных выплат позволяет сделать вывод, что не всем получателям пенсий данный перерасчет будет выгоден. Существуют категории лиц, которым и вовсе не представляется возможным делать такой перерасчет. К ним относятся:

• женщины, ставшие получателями пенсии после 1 января 2015 года (для них уже просчитаны все возможные варианты учета нестраховых периодов — в том числе за детей, рожденных в советское время, и уже выбран наиболее выгодный);
• получатели государственной пенсии, в том числе за проживание на зараженной территории по причине аварии на Чернобыльской АЭС, установленной им в фиксированном размере;
• имеющие льготный стаж и получающие пенсию по одному из оснований, предусмотренных для досрочного назначения выплаты (так как это может привести к уменьшению стажа на соответствующих видах работ в результате его замены баллами за нестраховые периоды, в результате чего и вовсе можно потерять право на досрочную пенсию, что особенно актуально для периодов ухода за детьми до 06.10.1992 года);
• получатели пенсионной выплаты по случаю потери кормильца.

Среди остальных женщин можно также отметить тех, кому скорее всего будет невыгодно пересматривать пенсию с учетом нестраховых периодов:

• кто родил только одного ребенка;
• кто имеет длительный стаж работы;
• у кого была полноценная заработная плата, из размера которой была назначена выплата;
• кто получает социальную доплату к пенсии до размера прожиточного минимума (скорее всего, социальная доплата уже сейчас покрывает возможную прибавку, и общий размер пенсии при проведении перерасчета не изменится).

Сколько составит прибавка к пенсии за детей, рожденных до 1990 года?

Учитывая индивидуальный подход к расчету пенсионной выплаты в каждом конкретном случае, говорить о прибавке к пенсии за детей для всех (а уж тем более о каком-то фиксированном размере доплаты) не представляется возможным. Однако можно выделить несколько параметров, от которых сумма доплаты будет зависеть в первую очередь:

• продолжительность трудового стажа;
• длительность нестрахового периода;
• совпадение или разграничение указанных выше временных промежутков;
• уровень получаемого дохода, из которого была рассчитана выплата.

В связи с тем, что при совпадении периодов трудовой деятельности и времени ухода за детьми второй временной промежуток исключается из стажа для начисления баллов, некоторым пенсионеркам такой перерасчет и вовсе будет невыгоден.

Если говорить в целом, то прибавка к пенсии может составить для кого-то рубль или даже копейки, а для кого-то и несколько сотен рублей. Ознакомиться самостоятельно с порядком проведения перерасчета на конкретном примере можно в дополнительном материале Перерасчет пенсии женщинам за детей в 2017 году.

Какие документы нужны для перерасчета назначенных пенсионных выплат?

За всеми вопросами по поводу перерасчета пенсий, назначенных до 1 января 2015 года, за рожденных детей необходимо обращаться к специалистам Пенсионного фонда, которые поднимут выплатное дело, проверят наличие в нем необходимых документов и рассчитают размер возможной доплаты, а также подскажут, какие документы потребуются дополнительно.

Для осуществления перерасчета назначенной ранее пенсионной выплаты необходимо представить:

заявление по установленному образцу (заполняется непосредственно в отделении ПФР или в электронной форме на сайте госуслуг);

документ, удостоверяющий личность пенсионерки или ее законного представителя;

номер страхового свидетельства (СНИЛС);

свидетельства о рождении детей, а при их отсутствии — справка из органов ЗАГС о рождении;

документы, подтверждающие уход за ребенком до 1,5 лет — на выбор:

• аттестат об образовании;
• паспорт ребенка.

Следует помнить, что обязанность по представлению перечисленных документов возлагается на заявителя. Кроме того, все необходимые документы должны быть представлены в оригинале или в виде копий, заверенных у нотариуса.

Как можно обратиться в Пенсионный фонд для проведения перерасчета?

Перерасчет пенсии женщинам по новым правилам за детей, рожденных до или после 1990 года, производится только в заявительном порядке. Обращаться для проведения перерасчета пенсионеркам необходимо в Пенсионный фонд, а именно в тот его территориальный орган, где находится пенсионное дело.

При этом существует несколько способов обращения:

непосредственно в клиентскую службу ПФР лично или через своего законного представителя (при наличии у него нотариальной доверенности);

в МФЦ по месту жительства (если услуга по приему заявлений на перерасчет пенсии там предоставляется);

через почтовое отделение, отправив документы заказным письмом;

через единый портал госуслуг, оформив электронное обращение или записавшись на прием в соответствующее ведомство, предварительно выбрав в правом верхнем углу сайта название своего населенного пункта.

Необходимо знать, что при выборе электронного обращения заявителю все равно придется донести необходимые для перерасчета документы лично в Пенсионный фонд в течение пяти рабочих дней. В случае же отправки документов почтой оригиналы не отправляются — это должны быть заверенные нотариально ксерокопии.

Получить причитающуюся доплату в случае принятия специалистами ПФР положительного решения можно будет только с первого числа следующего после подачи заявления месяца. Такое правило согласно пп. 2 п. 1 ст. 23 закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. действует для всех получателей пенсии, обращающихся за перерасчетом, влекущем за собой увеличение выплатной суммы.

Слышала, что по новому закону женщинам полагается надбавка к пенсии за детей, рожденных до 1991 года. У меня двое детей, рожденных в 1980 г. и 1985 г., я стала пенсионеркой в 2014 году. Положена ли мне прибавка и в каком размере? И имеет ли значение регион проживания для получения надбавки?

Действительно, можно пересчитать по новым правилам пенсионные выплаты, назначенные до 2015 года по ранее действовавшему законодательству. Сделать это можно только после обращения в Пенсионный фонд с заявлением — и то только в том случае, если новый вариант расчета для Вас будет выгодным.

Новые правила вводятся согласно федеральному закону № 400 от 28.12.2013 г. — то есть распространяются на всех граждан РФ, и место проживания в данном случае значения не имеет. Также не предусмотрено никаких дополнительных региональных добавок за включение нестраховых периодов в стаж.

Не ознакомившись с документами выплатного дела, нельзя сказать однозначно, возможно ли будет получить доплату, или такой перерасчет уменьшит размер выплаты. Также нельзя заранее оговорить величину такой прибавки! Однако в любом случае, размер первоначально установленной Вам пенсии пересмотрен в сторону уменьшения не будет.

Можно ознакомиться с примером проведения перерасчета и с подробным описанием существующих способов его оформления в статье Доплата к пенсии за детей.

detskie-posobiya.molodaja-semja.ru

ЧТО ВАЖНО ЗНАТЬ О НОВОМ ЗАКОНОПРОЕКТЕ О ПЕНСИЯХ

Военные пенсионеры получают пенсию за выслугу лет или по инвалидности по линии Министерства обороны, МВД, ФСБ и ряда других силовых ведомств. Многие воен­нослужащие после уволь­нения с военной службы продолжают трудовую деятельность в качестве наемных работников на должнос­тях, не относящихся к военной службе. В этом случае работодатели производят за них денежные отчисления в систему обязательного пенсионного страхования и при соблюдении определенных условий у военных пенсионеров возникает право на получение пенсии по линии ПФР.

Чтобы страховые взносы работодателя во время работы в гражданских учреждениях учитывались при назначении второй пенсии, военный пенсионер должен быть зарегистрирован в системе обязательного пенсионного страхования. Сведения о гражданском стаже, начисленных и уплаченных страховых взносах, размере заработной платы, а также периодах работы в гражданских организациях отражаются на индивидуальном лицевом счете в ПФР и будут определять право на страховую пенсию и возможную выплату за счет средств пенсионных накоплений.

Номер этого счета указан на страховом свидетельстве обязательного пенсионного страхования – СНИЛС. Его можно получить, лично обратившись в территориальный орган Пенсионного фонда России по месту регистрации или фактического проживания.

Вторая пенсия по линии ПФР может быть назначена военному пенсионеру при одновременном соблюдении следующих условий:

Возраст. Достижение общеустановленного возраста – 60 лет для мужчин, 55 лет для женщин. Отдельным категориям военных пенсионеров страховая пенсия по старости назначается ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста при соблюдении условий для досрочного назначения. Например, в случае работы на Севере, труда в тяжелых условиях и т. д.

Стаж. Наличие требуемого страхового стажа, не учтенного при назначении пенсии по линии силового ведомства (иными словами,

стажа на «гражданке»). В 2018 году он составляет 9 лет и будет ежегодно увеличиваться на 1 год до 15 лет в 2024 году.

Баллы. Наличие минимальной суммы индивидуальных пенсионных коэффициентов (баллов) – на 2018 год она установлена в размере 13,8 и будет ежегодно повышаться до 30 в 2025 году.

Пенсия. Наличие установленной пенсии за выслугу лет или по инвалидности по линии силового ведомства.

При исчислении страхового и общего трудового стажа военным пенсионерам в него не включаются периоды службы, предшествовавшие назначению пенсии по инвалидности, либо периоды службы, работы и иной деятельности, учтенные при определении размера пенсии за выслугу лет в соответствии с Законом Российской Федерации от 12 февраля 1993 г. № 4468-I «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей

Военным пенсионерам страховая пенсия по старости назначается без учета фиксированной выплаты.

Страховая пенсия ежегодно индексируется государством. Если военный пенсионер после назначения второй пенсии продолжает работать в гражданских учреждениях, то размер его страховой пенсии по старости подлежит беззаявительному перерасчету 1 августа ежегодно.

www.pfrf.ru

В России может появиться тринадцатая пенсия

Законопроект о дополнительных выплатах пенсионерам сейчас анализируют работодатели и профсоюзы

Фото: РИА Новости/Михаил Воскресенский

Работодатели и профсоюзы анализируют законопроект, после принятия которого у российских пенсионеров может появиться тринадцатая пенсия. Согласно документу, на неё может рассчитывать каждый гражданин, который получает страховую выплату по старости. Выплачиваться дополнительная пенсия будет в декабре. Инициатива после рассмотрения в профильном Комитете Госдумы была направлена в Российскую трёхстороннюю комиссию по регулированию социально-трудовых отношений, в которую входят представители Правительства, работодателей и профсоюзов.

Обучение предложено приравнять к труду

«В последние годы благосостояние пенсионеров стремительно падает, пенсии работающих пенсионеров не индексируются вообще, неработающим — индексируются, но на уровень ниже, чем уровень реальной инфляции, — сказал «Парламентской газете» один из авторов законопроекта, первый заместитель председателя Комитета Госдумы по государственному строительству и законодательству Михаил Емельянов. — Один из способов поддержать людей — тринадцатая пенсия. Кроме того, это положительно скажется на экономике, так как повысит потребительский спрос».

На россиян надвигается радикальный пенсионный эксперимент

Также предложенные поправки предусматривают двукратное увеличение фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости людям, достигшим возраста 70 лет (а не 80 лет — как в действующей редакции закона). Среди содержащихся в законопроекте новшеств — предложение включить в страховой стаж периоды получения очного среднего профессионального и высшего образования в государственных или муниципальных образовательных организациях.

Работающим пенсионерам хотят проиндексировать пенсии

Парламентарии готовы рассмотреть представленную инициативу. Однако к тому, что воплотить её в жизнь всё же удастся, относятся скептически. «Есть более реалистичные сценарии повысить уровень благосостояния пенсионеров, — указал первый заместитель председателя Комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Михаил Тарасенко. — В настоящий момент логичней сосредоточиться на обсуждении проблемы с индексацией пенсий работающим пенсионерам, а также на общем увеличении размера пенсий».

Как рассказал депутат «Парламентской газете», в процессе работы над бюджетом законодатели поднимут вопрос о возвращении к индексации пенсий работающим пенсионерам. «Лично я считаю, что в 2017 году такая возможность была, — сказал парламентарий. — Кроме того, с учётом того, что индексация пенсий в 2016 году была проведена на более низком уровне, чем уровень инфляции, это занизило базу для дальнейшей индексации пенсий. Поэтому я полагаю, что при формировании бюджета Пенсионного фонда 2018 года мы должны заложить более существенное повышение пенсий, чем это будет в соответствии с законодательством об индексации на уровень инфляции прошлого года. Мы должны попробовать компенсировать потери ветеранов за счёт более высокой индексации неработающим пенсионерам».

По мнению председателя Комитета Совета Федерации по социальной политике Валерия Рязанского, инициативы, подобные законопроекту о тринадцатой пенсии, необходимо подкреплять реальными финансовыми ресурсами. «Где взять деньги на тринадцатую пенсию, если пенсии выплачиваются за счёт тех средств, что перечисляют в пенсионную систему работодатели за своих сотрудников?» — поинтересовался парламентарий.

Пенсионерам по старости могут назначить «тринадцатую пенсию»

Как пояснил сенатор, вопрос не в назначении тринадцатых или четырнадцатых пенсий, а в наличие средств на их выплату. «Если бы в пенсионной системе были более объёмные средства, чем сейчас, то вопрос о тринадцатой пенсии можно было бы не поднимать вовсе. Можно было бы просто увеличить размер пенсий всем пенсионерам и выплачивать эти суммы в плановом порядке, в течение 12 месяцев», — сказал он «Парламентской газете».

Что касается увеличения страхового стажа за счёт времени обучения, то, по словам Валерия Рязанского, будущие пенсионеры могут претендовать на это и сегодня. «Ничто не мешает им делать взносы в пенсионную систему в то время, когда они учатся. Гражданин может делать это сам, может договориться, к примеру, с будущим работодателем, у которого он намерен трудиться, чтобы это делал он, — сказал сенатор. — Однако идея, что всё это время за него будет платить взносы государство, мне кажется нереалистичной».

Сенатор также напомнил, что получение некоторых специальностей требует обучения в течение 8-10 лет.

www.pnp.ru